【晚安補給站】主管們小心了，你有這十大問題嗎？ 找對人是最為一位主管最重要的責任，那麼會找人就是主管最應具備的管理能力。找人靠面試，並不是所有擔任主管的人都懂得如何面試，沒有經驗的面試主管經常在面試時犯下許多錯誤，導致任用非人或錯失英才，那麼那些是面試主管最容易犯的錯誤呢？ Tags: 5 comments 516 likes 121 shares Share this: 商業周刊（商周.com） About author 《商周集團》致力成為知識工作者最佳的學習夥伴，我們求真求實、開放共創，連結知識、人脈，與您一起打造華文世界最有影響力的共學、共好平台。 大變動時代， 讓我們成為你的眼，避開許多商業陷阱； 讓我們成為你的耳，新知才能搶先一步； 讓我們成為你的筆，寫下你的人生故事； 讓我們Always Level Up；持續進化，永不止息 《商周集團》致力成為知識工作者最佳的學習夥伴，我們求真求實、開放共創，連結知識、人脈，與您一起打造華文世界最有影響力的共學、共好平台。 1228153 followers 1196610 likes "http://www.businessweekly.com.tw/" View all posts